Vacature: EP-W // EP-W-U Adviseur met groeiambitie-Amsterdam

Voor onze gewaardeerde opdrachtgever Amstelius zoekt Florere een EP-W //EP-W-U Adviseur met groei ambitie!
Amstelius is een onafhankelijke allround organisatie voor vastgoedmanagement, waar verduurzaming van bestaand en nieuw te bouwen vastgoed hoog in het vaandel staat.
In verband met de uitbreiding van de verduurzamingstak en een recente gunning van een mooie grote opdracht in de regio, is Amstelius op zoek naar een daadkrachtige en ambitieuze EP-W // EP-W-U Adviseur, die energie krijgt van het werken in een complexe en dynamische omgeving. De integrale verduurzamingsstrategie is gericht op het creëren van comfortabele gezonde gebouwen met duurzaam rendement.
Binnen het verduurzamingsteam houd jij je bezig met het opstellen van EP-W //EP-W-U energie labels, maatwerk- en energiebesparingsadviezen aan de hand van de trias energetica voor bestaande- en nieuwbouw.

Wat je doet in een notendop:
Als EP-W //EP-W-U adviseur ben je o.a. verantwoordelijk o.a. voor het opstellen van nieuwe en het actualiseren van bestaande energie labels voor bestaande en nieuwbouw, maar maak je ook maatwerkadviezen of scenario's. Jij bent daarbij met jouw ervaring een goede sparringpartner voor collega's als het gaat om het vertalen van praktijksituaties naar de labelmethodiek. Daarnaast weet je waar je op moet letten bij het controleren van aangeleverde informatie/bewijslast en kun je deze efficiënt en complexgewijs doorvoeren in de software.

Overige werkzaamheden;

• Een breed scala aan verduurzamings- en energiebesparingsadviezen, je ondersteunt daarbij onze installatietechnische en bouwkundig vastgoedadviseurs;
• Zelfstandig uitvoeren van gebouwinspecties
• Aansluitend de energiebesparende mogelijkheden bepalen;
• Tijdens technische inspecties beoordelen van de technische staat van het vastgoed en de bijbehorende gebouw gebonden installaties om adequaat en oplossingsgericht te adviseren over kwaliteit, verbetering en strategie;
• Initiëren van vernieuwingen en mogelijkheden tot kostenbesparing;
• Beantwoorden van vragen voor opdrachtgever, leveranciers, adviseurs en contractpartners;
• Inwinnen van informatie of aanvragen van offertes bij aannemers, installateurs of leveranciers van bouwkundige dan wel installatietechnische gerelateerde producten.

• Een afgeronde bouwkundige opleiding MTS / HTS bouwkunde of installatietechniek;
• Je bent in bezit van een EP-W //EP-W-U certificaat en bij voorkeur bekend met de nieuwe bepalingsmethode NTA 8800;
• Je hebt werkervaring in het maken van EP-W berekeningen;
• Affiniteit met vastgoed management, ontwikkeling en duurzaamheid;
• Je hebt goed kennis van de geldende wet- en regelgeving (o.a. Bouwbesluit, Gebruiksbesluit) in jouw vakgebied;
• Snel kunnen schakelen in een dynamische omgeving is een vereiste;
• Stressbestendige, leergierige en proactieve teamplayer;
• Zelfstandig werkzaam, servicegericht en een flexibele no-nonsense instelling;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als in geschrift;
• Goede beheersing van MS Office en digitale systemen;
• Kunnen werken met o.a. VABI en EPC-software is een pré;
• Een positieve, energieke instelling en gevoel voor humor;
• Je woont in de Randstad, bij voorkeur omgeving Gorinchem of Amsterdam;
• Je bent in bezit van een (auto)rijbewijs B;
• Bij voorkeur fulltime beschikbaar.

Amstelius is een organisatie die zich voornamelijk bezighoudt met dienstverlening op het gebied van commercieel vastgoed zoals asset management, vastgoedmanagement (o.a. commercieel, administratief, technisch & duurzaam), bouwmanagement (o.a. nieuwbouw, renovaties, (her)ontwikkeling), verduurzaming en technische due diligence.
Amstelius investeert voortdurend in de ontwikkeling van het bedrijf en het kwaliteitsniveau van de
medewerkers.
In een team van ruim 28 gecertificeerde collega's ga je aan de slag met mooie projecten voor grote opdrachtgevers binnen o.a. het commerciële vastgoed, de corporatiesector, rijksoverheid, gemeenten, zorginstellingen en institutionele beleggers, maar ook voor kleinere opdrachtgevers in het MKB. Dit betekent dat een veelzijdigheid aan opdrachtgevers, projecten en panden voorbij komt.
Innovaties en slimme tools worden door omarmd om de dienstverlening telkens verder te
ontwikkelen en op het hoogste niveau te houden. In de markt loopt Amstelius graag met hun kennis
voorop, daar onderscheidt Amstelius zich mee.

Wat biedt Amstelius?
Amstelius investeert graag in de persoonlijke ontwikkeling van haar medewerkers door het aanbieden van uiteenlopende trainings- en studiemogelijkheden.
De organisatie vindt een goede ‘work-life balance’ erg belangrijk. Daarom is een parttime (flexibel) dienstverband bespreekbaar. De organisatie zorgt voor een informele en collegiale werksfeer, een plezierige omgeving met ruimte voor humor.
Amstelius stimuleert voldoende lichaamsbeweging door een sportbudget voor elke medewerker, sportieve bedrijfsuitjes en een niet-ziek-bonus waardoor je jaarlijks maximaal 5 extra vakantiedagen kan verdienen.
Vanzelfsprekend kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zowel primair als secundair.

Word jij enthousiast van deze mooie uitdaging of ken je iemand in jouw netwerk? Neem dan gerust contact op met Heleen Kooy, Sr. Consultant / Businesspartner bij Florere, telefoonnummer 06 – 57 14 62 60 of mail je CV met een begeleidend schrijven /inhoudelijke motivatie naar heleen.kooy@florere.nl